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2 juillet 2013

CAPD : RÉSULTATS PHASE D’AJUSTEMENT MOUVEMENT 2013

Ce matin s’est tenue la CAPD de la phase d’ajustement : en voici le compte-rendu et les résultats, en attendant les dernières affectations qui auront lieu fin août...

OUFFFF

Accouchement long et douloureux, mais le bébé va plutôt bien...

La CAPD aurait du se tenir la semaine dernière mais l’ordinateur de l’administration en a décidé autrement ! Les patchs destinés à rendre le logiciel plus performant ont plutôt engendré de nombreux dysfonctionnements.

De notre côté, nous avions fait tourner le mouvement à la main (comme d’hab) et restions bloquées pour certaines affectations, car en attente de savoir où le fameux ordi capricieux allait affecter les collègues à partir d’un voeu zone.... ?

Après une semaine d’attente, l’administration a capitulé et nous a demandé de venir passer la journée d’hier dans leur bureau afin de tout faire tourner à la main !!! Chose faite après 7 heures de travail de fourmis...

LA METHODE

- nous avons terminé de "tricoter" les postes fractionnés en essayant de privilégier des associations proches géographiquement, avec des types d’école similaires (EE - EM) et en limitant le nombre d’école dans la même composition de poste, le tout dans la mesure du possible !! Et oui, car réglementairement, aucun collègue ne peut faire plus de 24h hebdomadaire, ne serait-ce que pour une seule semaine... Pas facile donc avec l’application de cette réforme des rythmes.... les 8 écoles engagées n’ont pas les mêmes horaires...

Nous avions déjà amorcé ce travail en groupe de travail mais de nombreux réajustements ont été nécessaires... c’est pour cette raison que nous avons fait le choix de ne rien publier à l’avance, évitant à certains de faire des plans sur la commette et d’être finalement déçus !!

- nous avons attribué les postes par reconduction à l’identique.

- nous avons repris les voeux formulés par les collègues pour le premier mouvement et classé les collègues par barème. Ils ont été affectés sur les postes disponibles en suivant l’ordre de leurs voeux, ils sont restés sans poste s’il était impossible de les satisfaire... jusqu’à qu’il n’y ait plus de poste à distribuer.

- mais au bout du bout, il nous restait des postes de TR non réclamés et une vingtaine de collègues sans poste... Nous avons décidé d’un commun accord avec l’administration et le Se-UNSA d’affecter les plus sur ces postes, non par punition mais afin de leur permettre de "se tester" sur d’autres niveaux que celui qu’ils ont occupé toute au long de leur année de PES. Le choix de l’école de rattachement s’est fait au regard de leur commune de résidence et des voeux formulés pour le premier mouvement.

Au final : 20 collègues restent sans poste à ce jour, quelques petits bouts ne seront associés que fin aout :

25% EEPU Metzger BELFORT (Déchar IMF)

2DJ EEPU « St Exupéry » BELFORT

2DJ EMPU « Louis Aragon » BELFORT

2 DJ EMPU « Paul Langevin » BELFORT

25% EMPU « Les Barres » BELFORT (DCOM)

DERNIERE PHASE SPECIALE

AUBERT : POSTE E PERGAUD BELFORT

CASSARD : IME ROPPE

COROMINA : CLIS 4 METZGER BELFORT

DEBAVELAERE : POSTE E DR BENOIT GIROMAGNY

EYMERY : CLIS 1 METZGER BELFORT

MAMAR : SEGPA VAUBAN BELFORT

MOBILI : POSTE E GEHANT BELFORT

MOESCH : POSTE E ST EXUPERY BELFORT

PESEUX : CLIS GRANDVILLARS

DIRECTION :

AGHINA Dir EPPU MORVILLARS

BESSOT Dir EEPU CHAUX

DROMARD Dir EPPU "Anne Franck" DANJOUTIN

ENDERLIN Dir EPPU SERMAMAGNY

JUNGO Dir EMPU « Louis Pergaud » BELFORT MOREL Dir EEPU ETUEFFONT

OBHOLTZ Dir EEPU « René Rucklin » BELFORT

SOITTOUX Dir EMPU ROUGEMONT LE CHÂTEAU

POSTE À PROFIL :

AUBERT TIPHANNIE : PLUS DE MAITRES QUE DE CLASSE À 50% DELLE MARRONNIERS

FAUCOUP : COORDINATION RRS DREYFUS SCHMIDT-RUCKLIN

JEANNIN : SCOLARISATION DES JEUNES SOURDS

METZGER : EFIVE (SCOLARISATION ENFANTS DU VOYAGE)

SAGIROGLU : PLUS DE MAITRES QUE DE CLASSE À 50% LES BARRES ET 50% AUBERT

SPAGNUL : ITINÉRANT LANGUE

TAHLA : COORDINATION RRS PERGAUD

WOLF : ANIMATEUR TICE

ENCORE UN POINT NOIR... LES REMPLACANTS....

Au moment où nous écrivons, aucune décision n’a été prise mais beaucoup de questions attendent des réponses, et la rentrée approche à grands pas :

- tous les remplaçants, quelque soit leur école de rattachement, peuvent-ils être mobilisés le mercredi ?

- un TR rattaché à une école à 4,5 jours et effectuant un remplacement d’un semaine dans une école à 4 jours, peut-il être mobilisé le mercredi matin ?

- un TR volontaire pour accepter des remplacements entraînant un dépassement des 24 h pourra-t-il récupérer ces heures ? Sous quelles conditions ? à l’initiative de l’administration ou lorsqu’il le souhaite ?

Réponse au prochain numéro...

Vos élus en CAPD : TAPIE Géraldine, GOEPFERT Peggy et Emilie Mathieu-Tisserand.

 

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